準時上班被要求「要提早20分鐘」主管曝背後真相！他聽完怒離職：噁心

生活中心／周孟漢報導

離職的原因百百種，除了薪資外，有時一些不合理的工作規定也是原因之一。近日1名網友發文，表示最近到了一間新公司，表訂上班時間是早上8點到下午5點，但只要超過7點40分到公司，就會被其他老鳥唸「我們這邊要提早20分鐘到公司」，讓他相當不滿，直接提離職，並在離職時向主管表示，這樣的要求不合理，沒想到主管回了「這段話」，讓他更為傻眼，怒轟「有夠噁心」。

1名網友在《Dcard》以「提早20分鐘到公司」為題發文，表示最近去新公司報到，月薪32K，上班時間是早上8點到下午5點，面試時並未被告知需要提早到公司，沒想到真得開始上班後，他連續幾天都是超過7點40分才到公司，老鳥見狀後便開始狂唸，「我們這邊要提早20分鐘到公司，大家都是這樣」。

原PO見狀後認為十分不合理，便馬上提離職，同時將這件事告知主管人資，沒想到主管人資卻回「沒有這種規定，那是資深同事為了公司更好，自願的，你不遵守沒關係」，此話一出讓原PO超傻眼，怒轟「有夠噁心，推給資深同事，我不遵守不就被盯爆，反正先檢舉再說」。

文章曝光後，立刻引發熱烈討論，網友們紛紛搖頭直喊「提早20分鐘是有特別要做什麼嗎？」、「反問他『下班有提早20分鐘下班嗎？』」、「提早上班，有打卡，要算加班費的啊，除非他給你早下班20分鐘」、「才32000還要提早 別待了」、「我之前待有一間公司希望員工晚點下班，於是有個新進員工故意上班摸魚，工作留到下班後做報加班費，最後老闆氣到要大家準時下班不准加班」、「我以前也遇過跟我說『我們9點半上班，但9點大家會聚集在一起吃早餐，所以一般都是9點以前就來了』，做3天就離職」。

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